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介護老人保健施設 グランファミリア:作業療法士 / 正職員

日曜固定休み◆年間休日111日☆残業ほぼなし◎8:40〜17:20勤務◎託児所あり☆【生駒市・生駒駅・老健・作業療法士・正職員】

職種作業療法士
所在地奈良県生駒市小明町1130-111
給与月給21万2000円〜30万4000円
※月給には住宅手当7000円〜1万円を含む
※経験・能力により異なる
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求人詳細

日曜固定休み◆年間休日111日☆残業ほぼなし◎8:40〜17:20勤務◎託児所あり☆【生駒市・生駒駅・老健・作業療法士・正職員】

安定の正職員・作業療法士募集がスタート☆生駒市にある「介護老人保健施設 グランファミリア」でのお仕事★8:40〜17:20勤務で残業はほとんどありません♪

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お問い合わせはお電話でも受付しております。
窓口:白庭病院 人事担当
不在の場合は、各求人よりエントリーの上、お問合わせください。

0743-70-0022
職種作業療法士
仕事内容・PR★★★正職員・作業療法士募集!<介護老人保健施設 グランファミリア>★★★

≪ 仕事内容 ≫
介護老人保健施設にて、入居者さま・デイサービス利用者さまへのリハビリ業務業務を担当頂きます。
介護士と協力して、在宅復帰を目指しています。

リハビリスタッフは係長を含め10名在籍。(PT5名、OT4名、ST1名、他2名育児休業等)男女比は、女性4名、男性8名。年齢層は25歳〜59歳と幅広く、平均年齢は30代後半。10年前後のリハビリ経験があるスタッフが多いです。
PT・OTは通所担当と入所担当に分かれて業務を実施しています。STは入所の方を主に介入し、特定の曜日に通所利用者の介入を実施しています。

≪ 介護老人保健施設 グランファミリア ≫
近鉄奈良線「生駒駅」徒歩20分!生駒市の老健です。
入職前に随時、職場での見学実習が可能です。
経験豊富な方はもちろん、初めての方もじっくりと職場を見てから安心して入職していただけます。

雇い入れ後の業務内容の変更は法人が定める業務内容、就業場所の変更範囲は法人の定める就業場所です。
雇用形態正職員
雇用期間雇用期間の定めなし
給与月給21万2000円〜30万4000円
※月給には住宅手当7000円〜1万円を含む
※経験・能力により異なる
勤務時間8:40〜17:20
※休憩60分
※残業月平均3時間
福利厚生昇給(規定による)
賞与年2回(年間72万円〜91万円※前年度実績)
社会保険完備
退職金制度(勤続3年以上)
皆勤手当(1万円)
配偶者手当(8000円)
扶養手当(18歳以下の第1子4000円、第2子3000円)
職員互助会(月1500円(給与天引き)※各種祝金、職員旅行、忘年会など)
通勤手当(実費支給、月5万円まで)
車通勤可(駐車場代5000円)
託児所(月極・一時預かり)
単身寮
家賃割引あり(法人提携サービス利用の場合のみ。入居後24カ月間、家賃が月2000円割引) 
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
休日・休暇年間休日111日
月8〜11日休み(日曜、他シフト制)
有給休暇(法定通り)
産休・介護休暇など
育児休暇取得実績あり
必要資格作業療法士
受動喫煙対策敷地内禁煙
リハビリ係長に聞きました!
【プロフィール】
2005年に免許取得後、大阪にある医療法人で約8年に渡り、回復期病棟・療養病棟・外来・訪問のリハビリを経験。
その後、当法人の東生駒病院へ転職し、訪問や回復期病棟での現場、管理職の経験を経て、2022年5月に当施設の係長に着任。

『利用者さまが利用しやすい環境だけでなく、職員にとっても働きやすい職場環境作りを目指しています。専門職として利用者さまと積極的に関わり、真面目に業務に取り組める方をお待ちしております。』

【オススメポイント】
●働くスタッフは皆温厚で真面目であり、スタッフ間のコミュニケーションも取り易い環境です。
●他部署だけでなく、法人内の病院(白庭病院・東生駒病院)との連携も取り易く、情報共有がしやすい環境です。
●有給休暇など休みが取り易く、突発的な休みにも対応できるようにしています。
●子育て世代が多く、常に周りがサポートできるようにしているので、家庭と仕事を両立しながらでも働きやすい環境です。
更新日:2024年5月1日
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窓口:白庭病院 人事担当
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0743-70-0022

勤務先情報

施設名介護老人保健施設 グランファミリア
所在地奈良県生駒市小明町1130-111
最寄駅近鉄奈良線「生駒駅」徒歩20分
地図
[求人:所在地]
当社HPhttp://www.allpines.jp/

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