職種	認可保育園勤務の保育スタッフ
所在地	〒336-0027 埼玉県さいたま市南区沼影1-36-30
給与	月給18万5500円～21万0500円 ※時給月給制（時給1250円×140時間～160時間＋さいたま市手当1万0500円） ※勤務時間数により異なります ※別途、担任手当や勤務時間において手当等有

園の概要
職種	認可保育園勤務の保育スタッフ
仕事内容・PR	■◇■　職場について　■◇■ JR埼京線・武蔵野線「武蔵浦和駅」西口より徒歩12分の認可保育園。職員同士仲が良く、とても楽しい職場です。お互いにフォローし合いながらお仕事しています。職場の年齢層も２０代～６０代まで幅広く、アットホームな職場です。子どもたちの「やってみたい！」を大切に、環境作りや保育内容を工夫しています。子どもたちの生き生きとした表情にたくさん出会える職場です。埼玉・東京に多数の保育園を展開するミルキーウェイグループが運営し、仕事と子育て等を両立し、女性がいきいきと働ける職場環境作りをしている企業に贈られる「埼玉県多彩な働き方実践企業」にも認定されています。 ■◇■【ミルキーウェイ武蔵浦和園★月140時間～月160時間の契約社員での採用！】■◇■ ★勤務地は「埼玉県さいたま市南区沼影」 ★保育士資格があれば実務経験は問いません！ ★未経験・ブランクのある方も大歓迎です。丁寧にサポートしますのでご安心ください。子育て中の方も活躍中です。働き方もご相談ください。 ★見学もできますので、お気軽にお問合せください。 ■◇■　勤務スケジュール　■◇■ 8:30　出勤、合同保育・おむつ替え・健康チェック・など 9:20　朝の会（歌や体操、出欠確認） 9:30　朝礼・子どもへの読み聞かせ・体操など 10:00　主活動（散歩、制作、体操など） 11:20　給食 12:40　お昼寝（寝かしつけ） 13:00　休憩 14:00　連絡帳記入などの業務・会議など 15:00　起床の声かけ・おやつ準備 15:40　片付け・帰りの会 16:00　室内あそび、お迎えの保護者対応 17:30　合同保育・遅番担当者への引き継ぎ、退勤 ※研修が充実しているので、しっかり学べる環境です！ ■◇■　スタッフに聞いてみました　■◇■ ★運動会やお遊戯会で練習の成果を発揮し、子どもたちがとても良い顔をしていたのが印象的でした。 ★子どもたちの成長を感じる出来事に触れられます。 ★連休が取れて旅行も計画しやすく、プライベートと両立できます。 ★幅広い年代の職員が在籍していて、みんな明るく元気に子どもたちに接しています。雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
雇用形態	契約社員（月140時間～月160時間）
雇用期間	雇用期間の定めあり契約更新あり勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する
給与	月給18万5500円～21万0500円 ※時給月給制（時給1250円×140時間～160時間＋さいたま市手当1万0500円） ※勤務時間数により異なります ※別途、担任手当や勤務時間において手当等有
給与例	※契約140時間月給制　18万5500円（時給1250円×140時間＋さいたま市特別手当1万0500円） ※契約150時間月給制 19万8000円（時給1250円×150時間＋さいたま市特別手当1万0500円） ※契約160時間月給制　21万0500円（時給1250円×160時間＋さいたま市特別手当1万0500円）
勤務時間	7:00～20:15の間で1日6時間以上 ※月140時間～月160時間の勤務 ※シフト制 ※休憩60分
福利厚生	賞与あり　年2回（規定による）交通費支給（規定あり）担任手当 OJT手当日祝手当早番手当遅番手当社会保険完備試用期間3ヶ月（同条件）
休日・休暇	週休2日制度（日祝他）年末年始休暇（12/29～1/3）有給休暇（法定通り）
必要資格	保育士免許　※経験不問
受動喫煙対策	敷地内禁煙
令和２年度に定員６０名の認可保育園として、園舎も新しくリニューアルしました。０歳児から小学校就学前までの子どもたちと毎日楽しくのびのびとした保育を実施しています。保育時間（平日）/7:00～18:00 保育時間（土）/7:15～18:15 延長保育(平日)/18:00～19:00 休園日/日曜日、祝日、年末年始定員/60名（0歳6名、1歳10名、2歳11名、3歳11名、4歳11名、5歳11名）
当グループについて
≪東京・埼玉で複数の園を運営している法人グループです≫ 主体性・自主性を育て、明るく元気な子どもたちを育てることを目指しています。子どもの伝えたいことに共感して寄り添う保育。言葉をかけすぎないように配慮しています。また、遊びの中から子どもが育つと考え、子どもの「やりたい」を尊重し達成感を味わえるよう工夫しています。よかったことを具体的にほめる、「ほめて意欲につなげる保育」をすることで、達成感や自信に繋がるよう支援。やりたい遊びに集中になることで想像力を育て、次の遊びに繋げる。自分の考えを伝え表現できるように導くよう、見守る保育を行い、プラス思考の言葉がけで自分で気づき、成長できるように促しています。体操などの活動もあり、女性保育士・男性保育士ともに多数活躍しています。 ★保育について★ 1　一人一人と向き合う保育:一人一人と向き合うことで、その子の発達段階や個性が分かり、子どもたちの発達段階に応じた環境を整えることで一人一人に応じた保育を行っています。 2　自立した子どもを育てる:子どもが「自分で考える」「自分で遊ぶ」環境を整え、考える・選ぶ機会をたくさん作っています。 3　体操・英語・音楽・絵本:子どもたちが様々な経験をできる機会を作っています。 4　おいしい給食　:「みんなで楽しくおいしく食べる」ことを大切に、野菜作りや収穫、クッキングを通して食べる活動を行います。 ★求める人物像★ 「自分の子どもを預けたいと思える園にしてください」自分の大切な子どもを預けたいと思えるかどうか、それを一番大切にしています。自分の子どものように園児たちに接することのできるホスピタリティ溢れる保育士を求めています。働く職員はみんな子どもが大好き！子どもたちのことを一番に考え、楽しみながら保育をしています。とにかく仕事を楽しんでほしい。自分に余裕を持っていなければ、保育の仕事は難しくなります。自分自身を大切に、職場とご自身の時間とでうまくバランスをとりながら、人生を充実させてほしいと願っています。もちろん、一人一人は完ぺきではありませんが、みんなで補い合っていくことで、無理なく過ごすことができ、チームとしての結束力も高まると思います。「みんな違って当たり前」仕事に向き合うと、違うものに対して疑問や不安を感じることもあります。それに「向き合う」ことがとても大事。そして、大人と同じように子どもたち一人一人も個性が異なります。その個性を認め、伸ばしてあげる。子どもたちに柔軟に対応できることが大切です。保育園での仕事を通して大変と感じた時も上を向いていれば必ず、人は成長することができます。どんなときも上を向いて幸せを見つけていきましょう！
職場環境について
★働きやすい職場を実現★ 労働時間により、さまざまなシフトがあるのが特徴です。非常勤職員が多く手厚いサポートもあり、出産後に復帰する職員も多くいます。情報の共有は連絡ノートや昼礼を活用して、しっかりコミュニケーションを取っています。また、イラストを入れてイメージしやすいように工夫したマニュアルもあるので安心！勤務時間内に行われる豊富な研修でスキルアップも目指せ、「保護者はどう育ててほしいと考えているか」などをも意識した保育を行っています。通勤が難しい遠方の方も、区の借り上げ制度（規定あり）や法人で寮も用意しているので、ご相談くださいね♪ 観劇やコンサートなどの割引など嬉しい福利厚生も充実です◎
スキルアップについて
★充実の研修でスキルアップ★ 保育の質を上げるうえで最も大切なのは「人」である。だからこそ、職員のスキルアップのための環境を整えています！「グループ総会」　年1回　同法人グループ全ての職員が集まり、研修・交流会を行います「グループ内研修」　経験に応じたプログラムを実施（入職者研修・新入職員研修・チーム力アップ研修・中堅職員研修・主任研修・施設長研修）「グループ内勉強会・交流会」　同じ職種・役職が集まり、悩みの相談や課題について話し合い、交流の機会とします（職種別研修・ほか）「園外研修」　公共機関や外部団体主催の研修があります（保育実技研修・幼児体育研修・感染症対策研修・ほか）「園内研修」　園内の課題をみんなで考え、講習会を行うなどします（手作りおもちゃ作成・子どもの人権について・保護者対応について・ほか）

施設名	ミルキーウェイ武蔵浦和園
所在地	〒336-0027 埼玉県さいたま市南区沼影1-36-30
最寄駅	JR埼京線・武蔵野線「武蔵浦和駅」西口より徒歩12分
地図	[求人：所在地]
当社HP	http://www.milkywaygroup.org/

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ミルキーウェイ武蔵浦和園：認可保育園勤務の保育スタッフ/契約社員（月140時間～月160時間）

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