職種	保育士
所在地	埼玉県さいたま市南区鹿手袋3-15-2
給与	月収16万7700円 ※時給1210円（早遅月4回以上の場合）×月120時間勤務＋処遇Ⅲ手当1万2000円＋さいたま市特別手当1万500円を含む

園の概要と特徴
職種	保育士
仕事内容・PR	★/////　スタッフの声　/////★ ＊0歳から子どもたちと密に関われて、食育の時間に一緒にクッキングするなど楽しい時間が過ごせます。＊運動会やお遊戯会で練習の成果を発揮し、とても良い顔をしていたのが心に残っています。＊やりたいことがあれば挑戦でき、分からないことは聞きやすい雰囲気です。＊幅広い年代の職員がいて、明るく元気に子どもたちのための保育を実践しています。＊休みがしっかり取れるので、プライベートとの両立ができています。＊連休が取れるので、旅行も計画しやすいのが嬉しいです。 ★/////　「ゆめの駅保育園」　/////★ JR埼京線「中浦和駅」徒歩9分、JR埼京線・武蔵野線「武蔵浦和駅」徒歩10分。英語や体操、リトミックの専任講師がいるのが特徴のひとりひとりに寄り添う園です。埼玉県で仕事と子育て等を両立し、女性がいきいきと働ける職場環境作りをしている企業に送られる「埼玉県多彩な働き方実践企業」にも認定された『社会福祉法人三樹会』が運営しています。【1】やさしく思いやりのある子【2】よく考える子【3】元気いっぱい遊べる子この三原則を柱とし、個々の発達や年齢に応じた保育を行うよう心掛けています。「安心して子どもを預けることのできる保育園」「子どもが喜んで登園する保育園」「保育者も楽しんで保育にあたれる保育園」そんな園を目指して一緒に頑張る仲間を増やし、より良い園づくりをしたいと考えています。 ★/////　契約社員・保育士募集！　/////★ 8:30　出勤、0～2歳の合同保育の部屋で保育・片付け・部屋移動　　　おむつ替え・健康チェック・など 9:20　朝の会（歌や体操、出欠確認） 9:30　朝礼・子どもへの読み聞かせ・体操など 9:55　午前主活動の準備 10:00　主活動（散歩、制作、体操など） 11:00　給食準備・子どもへの声かけ 11:20　給食 12:00　着替え補助・給食補助・片付け（子どもたちは各自本を読むなど） 12:30　片付け・本の読み聞かせ 12:40　お昼寝（寝かしつけ） 13:00　休憩 14:00　連絡帳記入などの業務・会議など 15:00　起床の声かけ・おやつ準備 15:40　片付け・帰りの会 16:00　室内あそび・体操・おむつ替えなどの援助や声掛け、お迎えの保護者対応 17:30　合同保育の部屋へ移動・遅番担当者への引き継ぎ、退勤雇い入れ後の業務内容の変更の範囲は当法人業務全般、および就業場所の変更範囲は本部及び法人が運営する施設となります。
雇用形態	契約社員
雇用期間	雇用期間の定めあり契約更新あり勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する
給与	月収16万7700円 ※時給1210円（早遅月4回以上の場合）×月120時間勤務＋処遇Ⅲ手当1万2000円＋さいたま市特別手当1万500円を含む
勤務時間	平日/7:00～20:15（実働8時間）土曜/7:15～18:15（交替制） ※月120時間勤務 ※シフト制 ※休憩60分
福利厚生	昇給年1回（規定による）賞与実績/月額×1.8～2.3ヶ月通勤手当（上限2万3000円）社会保険完備試用期間3ヶ月（同条件）
休日・休暇	日曜・祝日、他シフト制年末年始休暇（12/29～1/3）有給休暇（法定通り）
必要資格	保育士免許　※経験不問
受動喫煙対策	敷地内禁煙
芝生の園庭にある汽車の遊具や菜園が当園のシンボル◎青色の園舎が目印で、多世代交流をテーマとした子育て支援と高齢者複合施設「コトニア」として、菜園での共同作業や季節のイベント等を行い、多世代交流も行っています。子どもたちの成長には毎日驚きと感動の連続！子どもたちの笑顔に元気をもらいながら、子どもたちはもちろん、保護者の方も安心できる保育園を目指しています！開園/2018年4月保育時間(平日)/7:15～18:15 保育時間(土)/7:15～18:15 延長保育(平日)/18:15～20:15 休園日/年末年始、理事長の定める日定員/90名（0歳6名、1歳12名、2歳18名、3歳18名、4歳18名、5歳18名）
当グループについて
≪東京・埼玉で複数の園を運営している法人グループです≫ 主体性・自主性を育て、明るく元気な子どもたちを育てることを目指しています。子どもの伝えたいことに共感して寄り添う保育。言葉をかけすぎないように配慮しています。また、遊びの中から子どもが育つと考え、子どもの「やりたい」を尊重し達成感を味わえるよう工夫しています。よかったことを具体的にほめる、「ほめて意欲につなげる保育」をすることで、達成感や自信に繋がるよう支援。やりたい遊びに集中になることで想像力を育て、次の遊びに繋げる。自分の考えを伝え表現できるように導くよう、見守る保育を行い、プラス思考の言葉がけで自分で気づき、成長できるように促しています。体操などの活動もあり、女性保育士・男性保育士ともに多数活躍しています。 ★保育について★ 1　一人一人と向き合う保育:一人一人と向き合うことで、その子の発達段階や個性が分かり、子どもたちの発達段階に応じた環境を整えることで一人一人に応じた保育を行っています。 2　自立した子どもを育てる:子どもが「自分で考える」「自分で遊ぶ」環境を整え、考える・選ぶ機会をたくさん作っています。 3　体操・英語・音楽・絵本:子どもたちが様々な経験をできる機会を作っています。 4　おいしい給食　:「みんなで楽しくおいしく食べる」ことを大切に、野菜作りや収穫、クッキングを通して食べる活動を行います。 ★求める人物像★ 「自分の子どもを預けたいと思える園にしてください」自分の大切な子どもを預けたいと思えるかどうか、それを一番大切にしています。自分の子どものように園児たちに接することのできるホスピタリティ溢れる保育士を求めています。働く職員はみんな子どもが大好き！子どもたちのことを一番に考え、楽しみながら保育をしています。とにかく仕事を楽しんでほしい。自分に余裕を持っていなければ、保育の仕事は難しくなります。自分自身を大切に、職場とご自身の時間とでうまくバランスをとりながら、人生を充実させてほしいと願っています。もちろん、一人一人は完ぺきではありませんが、みんなで補い合っていくことで、無理なく過ごすことができ、チームとしての結束力も高まると思います。「みんな違って当たり前」仕事に向き合うと、違うものに対して疑問や不安を感じることもあります。それに「向き合う」ことがとても大事。そして、大人と同じように子どもたち一人一人も個性が異なります。その個性を認め、伸ばしてあげる。子どもたちに柔軟に対応できることが大切です。保育園での仕事を通して大変と感じた時も上を向いていれば必ず、人は成長することができます。どんなときも上を向いて幸せを見つけていきましょう！
職場環境について
★働きやすい職場を実現★ 労働時間により、さまざまなシフトがあるのが特徴です。非常勤職員が多く手厚いサポートもあり、出産後に復帰する職員も多くいます。情報の共有は連絡ノートや昼礼を活用して、しっかりコミュニケーションを取っています。また、イラストを入れてイメージしやすいように工夫したマニュアルもあるので安心！勤務時間内に行われる豊富な研修でスキルアップも目指せ、「保護者はどう育ててほしいと考えているか」などをも意識した保育を行っています。
スキルアップについて
★充実の研修でスキルアップ★ 保育の質を上げるうえで最も大切なのは「人」である。だからこそ、職員のスキルアップのための環境を整えています！「グループ総会」　年1回　同法人グループ全ての職員が集まり、研修・交流会を行います「グループ内研修」　経験に応じたプログラムを実施（入職者研修・新入職員研修・チーム力アップ研修・中堅職員研修・主任研修・施設長研修）「グループ内勉強会・交流会」　同じ職種・役職が集まり、悩みの相談や課題について話し合い、交流の機会とします（職種別研修・ほか）「園外研修」　公共機関や外部団体主催の研修があります（保育実技研修・幼児体育研修・感染症対策研修・ほか）「園内研修」　園内の課題をみんなで考え、講習会を行うなどします（手作りおもちゃ作成・子どもの人権について・保護者対応について・ほか）

施設名	社会福祉法人三樹会　ゆめの駅保育園
所在地	埼玉県さいたま市南区鹿手袋3-15-2
最寄駅	JR埼京線「中浦和駅」徒歩9分、JR埼京線・武蔵野線「武蔵浦和駅」徒歩10分
地図	[求人：所在地]
従業員数	24名
当社HP	http://www.milkywaygroup.org/

社会福祉法人三樹会/ミルキーウェイグループ 公式求人概要

社会福祉法人 三樹会 ゆめの駅保育園：保育士 ／ 契約社員

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