社会福祉法人和進奉仕会 公式求人概要
特別養護老人ホーム平田豊生苑:調理スタッフ / 正職員
無資格や未経験OK★もちろん学歴や年齢不問!ベテランスタッフから新卒・第二新卒の方まで募集中◆【名古屋市西区・上小田井駅、介護施設での調理スタッフ、正社員】
職種 | 調理スタッフ |
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所在地 | 愛知県名古屋市西区平出町87 |
給与 | 月給17万円〜25万3000円 ※経験・能力により異なります ※月給には職務手当3000円、処遇改善手当7000円を含む ☆処遇改善手当について☆ チーム全体で動いているので、全ての職員に少しでも還元したい!という法人の考えから介護職以外の職種の方にも処遇改善手当を支給しています。 |
求人詳細
無資格や未経験OK★もちろん学歴や年齢不問!ベテランスタッフから新卒・第二新卒の方まで募集中◆【名古屋市西区・上小田井駅、介護施設での調理スタッフ、正社員】
調理の資格や経験のない方も可能!「特別養護老人ホーム平田豊生苑」直営の厨房での安定の社会福祉法人での勤務です♪正職員の調理スタッフを採用中です☆
お問い合わせはお電話でも受付しております。
受付時間/9:00〜18:00(土日祝もOK)
職種 | 調理スタッフ |
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仕事内容・PR | ☆.。.:・゚:.。.☆ <特別養護老人ホーム平田豊生苑>正職員・調理スタッフ募集! ☆.。.:・゚:.。.☆ ☆.。.:・゚:.。.☆ 仕事内容 ☆.。.:・゚:.。.☆ 特別養護老人ホーム内の直営厨房での調理業務になります。 100食程度の食事を、1日5〜6人のスタッフで協力して調理しています。 イチから素材からも作りますが、メニューによってはクックチルや冷凍のものも上手く取り入れ、 業務効率と美味しさを気を付けながら工夫しています! ▼仕事のやりがい 施設に入居されている高齢者にとって、食事は1日の大きな楽しみの一つになっております! たとえ「きざみ食」や「ソフト食」であっても、食事をとる楽しみや、口から食べられたり味覚を感じられることへの喜びというのは、大変大きなものであり、とても重要なことだと感じています。 ☆.。.:・゚:.。.☆ 職場環境 ☆.。.:・゚:.。.☆ 名鉄犬山線・名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」から徒歩10分! 近所にはスーパーやマクドナルドがあり、買い物やランチに困りません。 利用者様を「住人さん」とお呼びし、プライバシーと人権を守りながら、日々いきいきと自由に暮らせる施設を作っています。同一の敷地内に保育園もあり、入所者と園児たちは日常的に交流をしています。 スタッフは20代から60代までと幅広く、正職員・パートとバランスよく在籍しております。 ☆.。.:・゚:.。.☆ インタビュー ☆.。.:・゚:.。.☆ 「現場の声をちゃんと聞いてもらえます」 「様々なスタッフがいて、分からないことについて相談しやすいです」 「業務の軽減に対する要望から機器を購入してもらえました」 (ウイルス対策にウイルスガードウエアー、他多数) 「子育て中のスタッフも活躍しているので、理解があります」 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 |
雇用形態 | 正職員 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
給与 | 月給17万円〜25万3000円 ※経験・能力により異なります ※月給には職務手当3000円、処遇改善手当7000円を含む ☆処遇改善手当について☆ チーム全体で動いているので、全ての職員に少しでも還元したい!という法人の考えから介護職以外の職種の方にも処遇改善手当を支給しています。 |
勤務時間 | 5:35〜14:35、8:45〜17:45、10:20〜19:20 休憩60分 ※時間外労働あり 月平均3時間 |
福利厚生 | 昇給(規定による) 賞与年2回(計2.3ヶ月実績、※業績、個人評価による) 処遇改善手当 社会保険完備 退職金制度(勤続1年以上) 通勤手当(規定支給、上限あり5万円) マイカー通勤可(駐車場あり) 試用期間3ヶ月(期間中は条件変更なし) |
休日・休暇 | シフトによる週休2日制 月平均9日〜10日休 年間休日111日 有給休暇(法定通り) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり |
必要資格 | 資格不問 ※調理師・栄養士の資格あれば尚可、調理経験あれば尚可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
<施設長にお聞きしました> | |
●どのような事業所ですか? 特養…定員84名、短期…定員16名、通所…定員25名 いずれも平成7年(1995年)の開設。 平田保育園と合築で出入口は共有。建物内は当然バリアフリーで自由に移動出来る為、子ども達の賑やかな声が響き、日常的に交流が出来る環境です。 ●事業所の特徴を教えて下さい 介護方針として『同性介護』と『施錠・拘束ゼロ』を実践しています。入所者の方々を「住人さん」とお呼びし、住んでいる人々=生活を営む方々と捉え、住人さんの羞恥心に配慮し、生活の自由度を高めていく環境作りに取組んでいます。日常生活の延長として外出の機会を模索し、(コロナ禍以前は)毎年一泊旅行も行っています。 日常的に子ども達の元気な声が響き渡る、非常に賑やかな雰囲気です。時に保育園との合同行事もあり、楽しい交流が普通に行われています。 ●職場環境について教えて下さい 働き易い環境作りに積極的に取り組んでいます。希望休(3日/月)の優先取得や、勤務時間を柔軟に設定しています。ご自身の体調不良や家族の介護・看護時の休業取得についても、職員間の支え合いの精神で、しっかり休んで頂ける環境です。 (男性の育休実績…3名、介護休業の実績…1名 産休・育休実績…8名) 様々な制度を活用し、仕事とプライベートの両立を支えたいと考えます。結婚・出産等で退職する職員はほとんどなく、休職後復帰し活躍しております。 一方で、自分の所属する部署だけの業務ではなく、他部署への応援や、センター全体としての業務、保育園との合同行事など、様々な役割を果たして頂く必要があります。 ●今後どの様な事業所に、組織にしていきたいですか? 法人名「和進奉仕会」の和進とは、お互いに話し合い協力し(和)、少しずつ前へ進もう(進)という創立者の想いです。全ての関係者をリスペクトし、職員間の信頼関係をより高め、お互いの事情を慮りながら支え合う職員集団にしていきたいです。住人さん・ご利用者様に対する配慮は当然のこと、職員も人間であり、様々な事情を抱えながら頑張っているので、しっかり働けない時には少し周囲の職員に甘える事が出来るような、そうした思いやりと感謝に満ちた組織にしたいです。 ●どんな方と一緒に働きたいですか?どんな方を仲間として迎えたいですか? 社会福祉の現場ですから、奉仕精神があるのは当然ですが、先ずは社会人として自立した常識ある方々とご一緒したいです。「働く(はたらく)」とは「傍を楽にする(はたをらくにする)」ことと言いますが、隣の仲間の助けになる様に、お互いの得手不得手を補い合い、積極的に協力出来る方と共に頑張っていきたいです。そして、せっかくご縁があるなら長く、ご一緒したいと思っています。 ●求職者の方に熱いメッセージをお願いします! 人生の大先輩である住人さんから、ダイレクトに仕事ぶりを評価される職場は、日々刺激的でやり甲斐があります。人生の終末期を、より充実した生活で継続する為に、一緒に汗をかきませんか? そして縁あって人生の多くの時間を共有する我々と、助け合い、刺激し合って、楽しい環境を一緒に作っていきましょう。 |
更新日:2024年4月30日
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お問い合わせはお電話でも受付しております。
受付時間/9:00〜18:00(土日祝もOK)
勤務先情報
施設名 | 特別養護老人ホーム平田豊生苑 |
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所在地 | 愛知県名古屋市西区平出町87 |
最寄駅 | 名鉄犬山線・名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」から徒歩10分 |
地図 | [求人:所在地] |
当社HP | http://washin.or.jp/ |
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