専門転 公式求人概要

ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム高松林町:営業職/正社員

月9日定休♪未経験OK★正職員・営業職さん求人募集中!車・バイク通勤OK◎無料駐車場あり◆【高松市、太田駅、障がい者グループホーム、正社員、営業職】

職種営業職
所在地〒761-0301 香川県高松市林町995番4号
給与月給35万円〜49万5100円
※月給には調整手当8万7300円〜20万6400円、固定残業手当6万2700円〜8万8700円を含む
※給与は能力・経験に応じて考慮するため面接時に相談可能
※別途深夜割賃金支給

※固定残業代は残業の有無に関わらず30時間分・6万2700円〜8万8700円を固定残業代として支給、超過分は別途支給。
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求人詳細

月9日定休♪未経験OK★正職員・営業職さん求人募集中!車・バイク通勤OK◎無料駐車場あり◆【高松市、太田駅、障がい者グループホーム、正社員、営業職】

キャリアアップ&給与アップも目指せるので将来性もばっちりあります!未経験OKの正職員・営業職採用中です♪マイカー・バイク通勤可&無料駐車場完備で通勤ラクラク◎

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職種営業職
仕事内容・PR★゜。,。゜ ソーシャルインクルーホーム高松林町・正社員・営業職募集 ゜。,。゜★

★゜。,。゜ 仕事内容 ゜。,。゜★
運営部のマネージャーと協力してエリアや役割を分担しながら、当社の障がい者グループホームへの入居者獲得の営業業務をお願いします!
《具体的な仕事内容》
担当エリア内の行政の障害福祉課・相談支援事業所・地域の病院などへ訪問し、 障がい者向けグループホームへの入居のニーズをご提案、
確認など行います。
ニーズのある方が見つかった後は、ご入居希望の方とそのご家族等のホーム見学からご入居確定までの一連の業務をお願いいたします。
移動は、社用車を使って移動します。

《ソーシャルインクルー株式会社の営業職は、こんなスキルや経験が磨かれていきます!》
・障がい福祉業界の動向や数字などに詳しくなれる為、業界でのキャリアアップが可能です。
・各関係機関への訪問を通して幅広い人脈や関係性を築くことが出来ます。
・各エリアのマネージャーと協力して仕事を行う為、視野が広がり、業務スキルやコミュニケーション力の向上が可能です。

◆勤務地詳細
主に、お住まいの近くのホームを拠点とし、面接時に相談させて頂きます。

《こんな方はぜひご応募ください!》
・コミュニケーションスキルが高い方
・新しい事にチャレンジする意欲がある方
・目的や目標に向かって意欲的に活動できる方

《段階を踏んで以下キャリアアップが可能です!》
シニアマネージャー月給:45万円〜49万円
統括マネージャー月給:50万円

※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
無期雇用
給与月給35万円〜49万5100円
※月給には調整手当8万7300円〜20万6400円、固定残業手当6万2700円〜8万8700円を含む
※給与は能力・経験に応じて考慮するため面接時に相談可能
※別途深夜割賃金支給

※固定残業代は残業の有無に関わらず30時間分・6万2700円〜8万8700円を固定残業代として支給、超過分は別途支給。
勤務時間日勤 8:30〜17:30(※休憩1時間)
夜勤 16:00〜翌10:00(※休憩2時間)
※基本は日勤となります
※変形労働時間制


※22時以降は18歳以上(法令による)
福利厚生社会保険完備
昇給あり(年1回※個人の評価によって昇給の場合あり)
年末年始手当
バイク・車通勤可能(無料駐車場完備)
従業員紹介制度(リファラル)
外部勉強会受講支援
定期健康診断
交通費規定内支給
定年70歳
試用期間6ヶ月 (期間中の条件変更なし)
休日・休暇月9日間(※2月のみ8日間)
年間休日114日
有給休暇(法定通り)
夏季休暇(3日)
冬季休暇(4日)
産前産後休暇
育児休暇休暇
必要資格35歳迄の方、例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため)、普通自動車運転免許(※AT限定可)必須
受動喫煙対策屋内禁煙
一人一人にライフワークバランスに合わせた働き方が可能
働く時間帯は一人一人のご状況に合わせて調整可能です。
近年、福祉の業界でも時短勤務や在宅ワークという風土もでき始めましたが、当社でも出来ることは積極的に取り入れようと考えています。
そのため、再度、ご入社頂く出戻りも多いことや、シニアの方や子育て中の方など、幅広い世代が活躍しています。
しっかりとした評価制度で定期的な昇給が可能
パートは年2回、正社員は年1回の昇給・昇格の機会があります。
誰か一人が評価されるという制度ではなく、きちんと作られた評価制度になっている為、
雇用形態や役職に関係なく、頑張りがしっかりと反映されます。
しっかりとした評価制度で定期的な昇給が可能
パートは年2回、正社員は年1回の昇給・昇格の機会があります。
誰か一人が評価されるという制度ではなく、きちんと作られた評価制度になっている為、
雇用形態や役職に関係なく、頑張りがしっかりと反映されます。
この求人について
この求人は、「ソーシャルインクルー株式会社」の依頼を受け、専門転が仲介する職業紹介の求人案件です。この求人へのご応募は、専門転が受付けます。
専門転サポートチームより、電話やメールにて選考に関するご連絡を差し上げますので、ご確認ください。採用企業との間に立ち、選考のサポートをいたします。

「専門転」では、業界特化の情報を持って転職活動の支援を行っております。
皆様のご転職活動やその先の未来を一緒に考えていきたいと思います。お話し出来ることを楽しみにしておりますので、よろしくお願いいたします!

※「専門転」は、株式会社TODOKELLが運営する職業紹介事業です。
※厚生労働大臣許可番号:12-ユ-301180
更新日:2025年5月8日
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勤務先情報

施設名ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム高松林町
所在地〒761-0301 香川県高松市林町995番4号
最寄駅ことでん琴平線「太田駅」から車6分
地図
[求人:所在地]
当社HPhttps://www.senmontenshoku.com/

紹介動画

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