社会福祉法人横浜来夢会 公式求人概要
特別養護老人ホーム 来夢の里:介護福祉士/正職員
<積極採用中>定年65歳!年間休日118日!残業ほぼなし&ショート夜勤で回数は月2回〜相談可♪ワークライフバランスを大切にしたい方にぜひ!髪色・髪型・ピアス自由【横浜市戸塚区、戸塚駅、介護福祉士、正職員】
| 職種 | 介護福祉士 |
|---|---|
| 所在地 | 〒245-0062 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町295 |
| 給与 | 月収27万円(月給25万円+夜勤手当2万円) 月収41万円(月給38万円+夜勤手当3万円) 上記は夜勤4〜6回(5000円/回)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください 月給25万円〜38万円+夜勤手当5000円/回×4〜6回 ※月給には資格手当5000円、処遇改善手当2万5000円、特殊業務手当2万5000円を含む |
求人詳細

<積極採用中>定年65歳!年間休日118日!残業ほぼなし&ショート夜勤で回数は月2回〜相談可♪ワークライフバランスを大切にしたい方にぜひ!髪色・髪型・ピアス自由【横浜市戸塚区、戸塚駅、介護福祉士、正職員】
2013年にできた施設とは思えない開放感溢れるきれいな施設です♪子育て中のスタッフ活躍中!急なお休みにも対応可能で安心してお仕事していただける環境です。
| 職種 | 介護福祉士 |
|---|---|
| 仕事内容・PR | ☆★☆ 正職員・介護職募集 ☆★☆ 年間休日118日&夜勤がショート夜勤なので体に負担が少なく勤務が可能。 夜勤回数(2回〜8回)や曜日を決めての勤務などできる限りワークライフバランスを大切にしていただけるよう配慮します。 子育て中のスタッフも活躍中、急なお休みにも対応します。 また夜勤の時は看護師へのコールはせず外部機関への連絡となります。 「こんな時間にこんなことで看護師さんに連絡すると困るかな・・・」と心配する必要がないのもストレス軽減に役立っています。 休憩室も広々、リクライニングができるマッサージチェアがあるので疲れを感じた時はマッサージでリフレッシュして勤務ができます。 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務です。 ・利用者様の身の回りのサポート(食事・排泄・入浴などの介助業務) ・レクリエーションの企画 ・利用者の趣味活動のサポート ・外出時の付き添い ・シーツの取り替え、施設の清掃業務 など、様々なお仕事をしていただきます。 一から丁寧に教えていきますのでご安心ください! 【介護の業務に集中できる環境】 来夢の里では、特別養護老人ホームには珍しく、生活の質(QOL)と日常生活動作(ADL)の向上を目指し「日常生活機能訓練」を行っています。 体が元気になると、気持ちが前向きになり活力が生まれます。利用者様には、身体機能の維持と回復に加え、トレーニングを通じた仲間との交流によって、幸福感や生きがいを感じ、終の住処となるここでの日々を張りがあるものにしていただきたいと思っています。 そのため、介護士・看護師・ケアマネジャーをはじめ、理学療法士・フィットネストレーナーが一体となり、「本気・本腰・本物」のサービスを提供しています。 シーツの交換やごみ捨て、洗濯や掃除などは専任スタッフが行いますので、利用者様との関わりを大事にでき、介護の業務に集中できる環境です! 【来夢の里】 来夢の里の3つの信条の1つに「施設にかかわる全ての人々を幸せにする」というものがあります。 介護のお仕事は、食事の補助や排泄介助、入浴介助やレクリエーションの企画なとが中心となります。しかし上記の信条を掲げる来夢の里では、それらの仕事をただ”こなす”のではなく、その仕事を通じて利用者様にどれだけ幸せを届けられるかを大切しています。 生活サポートにとどまらない、人生を豊かにするサポート。それが介助のお仕事だと私たちは考えています。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 給与 | 月収27万円(月給25万円+夜勤手当2万円) 月収41万円(月給38万円+夜勤手当3万円) 上記は夜勤4〜6回(5000円/回)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください 月給25万円〜38万円+夜勤手当5000円/回×4〜6回 ※月給には資格手当5000円、処遇改善手当2万5000円、特殊業務手当2万5000円を含む |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 7:00〜16:00 12:00〜21:00 13:00〜22:00 22:00〜翌7:00 ※休憩はいずれも60分 ※22時以降は18歳以上(例外事由2号、法令による) |
| 福利厚生 | 昇給あり 賞与あり 退職金制度あり 社会保険完備 交通費・ガソリン代(上限3万円) マイカー通勤可 資格取得費用負担制度あり(条件あり) 外部研修費用・交通費支給 職員用マッサージチェアあり 制服貸与 試用期間3ヶ月(同条件) |
| 休日・休暇 | 月10日(2月のみ8日) 年間休日118日 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇取得実績あり 看護休暇取得実績あり月10日(2月のみ8日) 年間休日118日 有給休暇(法定通り) 産休・育児休暇 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| <採用担当者に聞きました> | |
| ◎事業所概要を教えてください 入所定員110名、ショートステイ定員10名の特別養護老人ホームです。開設から2025年で13年が経ちました。施設とは思えないような広々とした空間でご利用者様もご家族様もリラックスしてお過ごしいただける施設です!施設のきれいさに驚いていただくことも多いですよ! 利用者様の平均年齢は約87歳で平均介護度は3.8、男女比はおよそ男性2割、女性8割です。ユニットケアと個室中心の居室配置を採用し、「我が家のようにありたい」「笑顔あふれる、居心地よい、安心できる、暮らしの場」を理念として、家庭的で温かい雰囲気づくりを重視しています。 ◎職場の良いところはなんですか? 幅広い年齢層のスタッフが、それぞれのペースで活躍しています。お互いに無理なく支え合い、穏やかで落ち着いた環境が保たれているため、安心して業務に集中できます。上下の垣根が低いため、スタッフ同士が気軽に声をかけ合える雰囲気です。現場の意見や提案も受け入れられやすく、「こんなことやってみたい」という声が実現することもあります。 ◎最後にメッセージお願いします! 新入スタッフ向けにOJTやeラーニングによる動画研修を実施していますので、未経験の方もご安心ください。資格取得の支援制度もあり、あなたのキャリアアップをサポートします。将来的にリーダーや主任などを目指せるステップアップ制度も整っています。未経験者でも意欲と人柄を重視します。誠実で責任感があり、目標達成に向けてチームで協力して働ける方と一緒にお仕事がしたいです! | |
| <先輩スタッフに聞きました> | |
・建物が明るく、開放感が良いと思いました。 ・スタッフが明るい方が多かったからです。 ・技術のある人の割合が多いと感じたからです。 ・自宅から近い場所だったからです。 ◎職場の良いところを教えてください! ・スタッフの仲が良く、働きやすい環境です。 ・自分の意見も言えるので、上司・同僚と良い関係を築けます。 ・スタッフ全員がしっかり挨拶をしてくれる、印象がとても良い職場です。 ・他職種との連携が取りやすい環境です。色々な職種の方の話を聞けるので、勉強になります。 ・入居者様やスタッフなど、色々な方と話しながら仕事ができます。 ・施設改善に向けた意見が反映されています。 ・キャリアに関係なく昇格があり、上司は正当に評価してくれます。 | |
| <お気軽にお問合せ下さい> | |
| ・応募しようか迷っている。 ・給与について質問がある。 ・興味あるけど面接まではちょっと… ・本エントリーの前に話を聞いてみたい! ・求人全般について質問したいことがある! など 面接に進むか迷っている方に、先輩スタッフに質問できる施設見学も実施しています。 オンラインでの対応ももちろんOK! 興味を持たれたら、お気軽にご連絡下さいね。 | |
更新日:2025年10月22日
この求人にエントリー
ギャラリー
勤務先情報
| 施設名 | 特別養護老人ホーム 来夢の里 |
|---|---|
| 所在地 | 〒245-0062 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町295 |
| 最寄駅 | JR・横浜市営地下鉄「戸塚駅」、よりバス「西国際総合病院前」より徒歩 |
| 地図 | [求人:所在地] |
| 当社HP | http://www.raimu.or.jp/ |