社会福祉法人邦寿会 公式求人概要
特別養護老人ホーム高殿苑:介護福祉士 / 正職員
マイカー通勤OK◎月収24万5300円・32万4900円可能◇福利厚生制度あり♪【大阪市旭区・関目高殿駅、ユニット型特養、介護福祉士、正職員】
職種 | 介護福祉士 |
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所在地 | 大阪府大阪市旭区高殿5-10-7 |
給与 | 月収24万5300円(月給22万1300円+夜勤手当2万4000円) 月収32万4900円(月給30万900円+夜勤手当2万4000円) ※上記は夜勤4回(1回6000円)の場合の月収例となります。詳細は以下をご確認ください。 月給22万1300円〜30万900円+夜勤手当2万4000円(1回6000円×4回) ※月給には、処遇改善手当 1万9000円、特定処遇改善手当1万2000円、処遇改善支援手当4500円を含みます。 ※経験・能力により異なる |
求人詳細
マイカー通勤OK◎月収24万5300円・32万4900円可能◇福利厚生制度あり♪【大阪市旭区・関目高殿駅、ユニット型特養、介護福祉士、正職員】
月収24万5300円・32万4900円可能◇有給休暇も取りやすく、残業は月5時間未満で働きやすい職場です☆大阪府下でもトップクラスの待遇が魅力的の事業所!全室個室のユニット型特養で高品質な個別ケアを開始しませんか?
職種 | 介護福祉士 |
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仕事内容・PR | ♪〓♪♪〓♪ 《正職員》施設にて勤務の介護福祉士 ♪〓♪♪〓♪ ♪〓♪ 特別養護老人ホーム高殿苑で働きませんか? ♪〓♪ 1974年開設。大阪市内の民間施設で初めての特別養護老人ホーム。 2017年新築移転し、全室個室のユニット型特養にリニューアルしました。 周辺は公園や学校が多く閑静なエリアである一方、食品スーパーが隣接していますので勤務後のお買い物に大変便利。大阪市内はもとより、北摂エリアからの通勤も便利です。 ※邦寿会はサントリーグループが支援する社会福祉法人です。 ♪〓♪ ここが特徴 ♪〓♪ ■利用者様一人ひとりに合わせた介護 当法人は利用者様一人ひとりの気持ちに寄り添った介護を提供することを大切にしています。 例えば、朝の起床時間も全員一斉にではなく、ご利用者様のペースに合わせて起床→朝食を提供したり、入浴時間もできるだけ遅い時間を希望される方がいらっしゃれば、夕方に時間を組む。など工夫しています。 ほか、お誕生日会には外食を、野球好きの方には京セラドームに野球観戦を、と質の高い個別ケアを実践しています。 そのため、人員的にも一般的なユニット型特養より余裕のある配置。 通常は1:2くらいが多いですが、当施設は1:1.5(ご利用者様1.5人に対し職員1人配置)です。 ■残業時間は月平均5時間未満 ■有給休暇取得日数平均11日 ■抱えない介護」(ノーリフティング)を実践 ノーリフティングとは、職員の腰痛防止や体への負担軽減のため、リフト等の福祉機器を活用することです。 当施設でも2018年に「ノーリフティング宣言」を発表し、移乗用リフトなど最新の機器を導入して、ご利用者様の安全の確保および職員の負担軽減を図っています。 ■ユニークな取組『老幼交流』 同一敷地・建物にある「つぼみ保育園」の園児との異世代交流は大変好評で、この取組みへの興味を持ったことがきっかけで入職に至った職員も多いです。 朝の挨拶運動、紙芝居、敬老訪問、お遊戯披露、お餅つき等、園児と接する時間は、穏やかな時間が流れます。 コロナ禍で直接のふれあいは減りましたが、保育園から聞こえる子どもの声に日々癒やされます。 ♪〓♪ 業務内容について ♪〓♪ ユニット型特養で入居者様の日常生活の支援(食事・入浴・排泄などの介助など)を担当します。 ※配膳・食器洗いやシーツ交換などの諸業務は補助スタッフが担いますので、介護職員はご入居者様の支援やコミュニケーションに専念できます。 ※介護記録はタブレットに入力するなどICTを活用して業務効率化を進めています。 ♪〓♪ 福利厚生について ♪〓♪ ■定期的な健康診断、メンタルヘルスチェック 24時間利用可能な医療相談WEBサービスも無料で使用可能。 ■「住居手当」や「扶養手当」で家計をサポート(法人規定あり) ■2つの共済組合に加入し、手厚い退職金制度あり ■産前産後休業・育児休業の取得実績多数あり お子様の小学校入学始期まで育児短時間勤務制度も利用可能。 (大阪市より「女性活躍リーディングカンパニー」に認証) ■希望の方には、1食あたり350円の自己負担でお食事を提供。 美味しくてボリュームもあると好評です。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 応募後の流れ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【1】WEB上で履歴書をご入力いただくメールを送ります。 【2】ご入力いただいた内容をもとに、書類選考を実施。 【3】書類選考通過者には面接のご連絡をします。 ※応募後メールが届かない場合は… お電話またはメールを受信できていない旨を記載の上、再度エントリーを! |
雇用形態 | 正職員 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
給与 | 月収24万5300円(月給22万1300円+夜勤手当2万4000円) 月収32万4900円(月給30万900円+夜勤手当2万4000円) ※上記は夜勤4回(1回6000円)の場合の月収例となります。詳細は以下をご確認ください。 月給22万1300円〜30万900円+夜勤手当2万4000円(1回6000円×4回) ※月給には、処遇改善手当 1万9000円、特定処遇改善手当1万2000円、処遇改善支援手当4500円を含みます。 ※経験・能力により異なる |
勤務時間 | 下記@〜Dのいずれか(シフト勤務) @7:00〜16:00、A10:00〜19:00、B11:00〜20:00、C13:00〜22:00、D22:00〜翌7:00 休憩60分 時間外月平均5時間 ※22時以降は18歳以上 |
福利厚生 | 昇給あり(規定による) 賞与年2回(3.0ヶ月分※前年度実績) 通勤手当(規定による) 扶養手当(世帯主のみ。配偶者1万3500円、第2子まで6000円、第3子から3000円。配偶者なしの場合は、第1子1万1000円、第2子6000円、第3子から3000円) 住宅手当(賃貸の場合のみ。月1万8000円を超える場合、支給金額は条件による。最大2万1000円。) 社会保険完備 退職金制度あり(福利医療機構共済、大阪民間共済 ※両方に加入) 車通勤可(駐車場料金の自己負担なし) ※手当等の支給は法人規定によります。 試用期間3ヶ月(条件変更無し) |
休日・休暇 | 月9日休み(2月のみ8日) 年間休日107日 慶弔休暇 育児・介護休暇 有給休暇(法定通り付与) |
必要資格 | 介護福祉士 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
【 「高殿苑」の歴史 】 | |
▼母体である社会福祉法人邦寿会の設立は1921年(大正10年)。 サントリー(現・サントリーホールディングス株式会社)の創業者である鳥井信治郎の信念である『利益三分主義』を元に取り組んだ社会福祉活動が始まりです。 ▼1974年、大阪市内で初となる特別養護老人ホーム高殿苑を新設。 ▼2017年には、現在の場所へと高殿苑を新築移転。先進的な建物・設備だけでなく運営面においてもメディアから注目を集めました。 <特徴的な取り組み> ・各居室にはご利用者様が自宅で使っていた家具を持ち込み「家」を再現。 ・共用スペースには、一般的な家庭と同じく電子レンジや炊飯器が設置され、食器類も陶器を使用。 ・最上階にあるラウンジ「響」では、時には喫茶店やバーのように使用し、お酒を楽しんでいただく機会を提供。 ・入浴はご利用者様の尊厳を守るため、通常は二人介助のところリフトを活用しマンツーマンで介助。 ・通所フロアでは、ガラス越しに保育園と繋がっているため、園庭で楽しく遊ぶ子どもの様子を見ながらリハビリに励むことが可能。 <施設概要> 介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム) :定員110名 短期入所生活介護施設(ショートステイ) :定員10名 居宅介護支援(ケアプラン) 訪問介護(ホームヘルプサービス) 通所介護(デイサービス) :定員30名 | |
【 施設長・部門長に聞きました! 】 | |
◎施設長のプロフィール 2000年に社会福祉法人邦寿会に事務職として入職。介護事務、事務長を経て2015年に9代目施設長に就任。 『私自身も「人が好き」で、普段から職員との対話を大切にしています。面接では正直に語っていただけるよう、私も緊張を解して場を和ませるよう努めていますが、やはり根底に「人が好き」という気持ちがある人を採用したいと考えています。』 ●発言しやすい環境づくり 会議や面談の場や、年1回の職員アンケートにより、自由に発言できる環境づくりを意識しています。 直近では、職員からの声を元に、半休制度を新たに新設したり廃止していた年末年始手当を復活したりするなどを行いました。 ●学びたいことを学べる、充実の研修制度 3ヶ月に1度、目標の共有や個々人のスキルアップのための面談を設け、やりたいことやレベルに合わせた様々な研修提案し、職員の能力開発を支援しています。(研修は勤務時間内。)個人の頑張りはしっかりと評価し、処遇への反映しているため、一人ひとりのモチベーションアップにも繋がります。 当施設では20代が多数活躍していますがその多くは新卒入職者です。1年目は秋頃までマンツーマンでしっかり指導し、無資格からスタートした職員も4年目には介護福祉士を取得することができており、人財育成力は当法人の強みとも言えます。 | |
【 充実の福利厚生 】 | |
●退職金制度(以下2つに加入) 福祉医療機構共済※全額法人負担 大阪民間共済※従業員と法人が折半して負担 ●住居手当 <賃貸および賃間住宅の場合(月額)> 家賃2万6000円以下の場合、家賃額−1万8000円=支給額 家賃2万6000円越え〜5万2000円未満の場合、(家賃額−2万6000円)×1/2 8000円=支給額 家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※所有住宅の場合は支給の対象外となります。 ●扶養手当 <配偶者(月額)> 1万3500円 支給 <満22歳未満の子(月額)> 配偶者がある場合、 第2子まで 各6000円 第3子から 各3000円 配偶者がない場合、 第1子 1万1000円 第2子 6000円 第3子から 各3000円 ※いずれの場合も、支給条件あり ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります | |
彡☆就職お祝い金が出る!「就職支援金」制度がございます☆彡 | |
「就職支援金」制度あり! 規定により、該当の方に就職支援金(お祝い金)15万円の支給がございます♪ |
更新日:2024年4月18日
この求人にエントリー
勤務先情報
施設名 | 特別養護老人ホーム高殿苑 |
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所在地 | 大阪府大阪市旭区高殿5-10-7 |
最寄駅 | 地下鉄谷町線「関目高殿駅」徒歩13分、JRおおさか東線「城北公園通駅」徒歩15分、京阪本線「関目駅」・地下鉄今里筋線「関目成育駅」徒歩18分 |
地図 | [求人:所在地] |
従業員数 | 170名 |
当社HP | https://www.houjukai.jp/ |