求人概要

社会福祉法人五葉会 特別養護老人ホーム 緑水苑指扇:特別養護老人ホームで勤務の施設ケアマネ / 非常勤

【さいたま市西区・特養】1日6時間以上、週3日〜OK♪賞与あり♪マイカー通勤OK☆残業ほぼ無し◎【西大宮駅、施設ケアマネ、非常勤】

職種特別養護老人ホームで勤務の施設ケアマネ
所在地埼玉県さいたま市西区指扇1570-2
給与時給1120円
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求人詳細

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  • 特別養護老人ホーム
  • 日勤のみ・日勤常勤
  • 残業なし・少なめ
  • 時間相談OK
  • 実務未経験者OK
  • 車・バイク通勤OK

【さいたま市西区・特養】1日6時間以上、週3日〜OK♪賞与あり♪マイカー通勤OK☆残業ほぼ無し◎【西大宮駅、施設ケアマネ、非常勤】

9:00〜18:00のうち6時間からOK!週3〜5日勤務で無理のないペースで続けられます!夜勤なしの日勤パート勤務!勤務地は、JR西大宮駅より徒歩圏内にあるアニマルセラピーや音楽療法も行う特養です!ケアマネジャーの資格を活かしませんか?

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職種特別養護老人ホームで勤務の施設ケアマネ
仕事内容・PR* …*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… *
特別養護老人ホーム 緑水苑指扇 で施設ケアマネのお仕事スタートしませんか♪
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【お仕事内容】 
★全室個室、1ユニット10名のユニット型施設です
・特養でのケアマネ業務(ご入居者様のケアプラン作成など)



【施設について】 
音楽療法や動物介在活動(アニマルセラピー)も実施している施設です。
温かい人柄のスタッフが多く、アットホームな施設です♪


JR西大宮駅が最寄りで、周囲にはスタッフおすすめのラーメン屋さんや、仕事帰りに立ち寄れる温泉など、気になるスポットも多数◎通勤も楽しめます(^^)


まずはお気軽にエントリー&ご連絡くださいね♪
雇用形態非常勤
給与時給1120円
勤務時間9:00〜18:00(休憩60分)
※時間外ほぼ無し
※上記時間帯で6時間以上(就業時間は面接時に応相談)
※週3〜5日程度で勤務日数は応相談
福利厚生昇給あり(人事考課による)
賞与年2回(勤務日数・勤務時間による)
通勤手当(上限月3万5000円)
社会保険あり(勤務条件による)
社外カウンセラーによるメンタルヘルスケア
車通勤可(駐車場無料)
職員紹介制度(知人を法人に紹介し本採用されると、紹介者の方に上限9万円/年の手当を支給)
試用期間6ヶ月(期間中は賞与の対象外)
休日・休暇シフト制
有給休暇(法定通り)
必要資格介護支援専門員
受動喫煙対策屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
※敷地内に喫煙スペース有り
社会福祉法人 五葉会について
●さいたま市内に3施設を展開!20代〜60代まで幅広い世代のスタッフが活躍しています!いつも笑顔で明るい職場でお仕事しています!

●アニマルセラピーや、音楽療法なども実施しています!
 施設内で一緒に生活するワンちゃんたち♪
 ACT(アクティビティーケアチーム)が実施するアニマルセラピー、音楽療法、手工芸や音楽などの豊富なレクリエーションは当法人の自慢!
 専門のスタッフが様々なアクティビティーを提供し、ご利用者様やご家族様に喜ばれています。認知症予防・介護度の維持にも◎
 ほかにも、季節のイベントやお祭りなどもあり、入居者さんが喜ぶ活動を全面的にサポートしています!
 また、介護職の方もレクの補助などに関わる機会があります◎

●入職後のギャップが少ない!
 「入職してから聞いていた話と違う!」と働くスタッフから聞いたことがありません!
 面接時の話や採用時の条件提示をしっかり正直に行うことで、ギャップを無くしています。
 皆様の働きたい気持ちを真摯に受け止め、正直で誠実な対応を、採用時にも心がけています!


【施設とは大きな家族である】
この施設で出会えた全ての方を一つの大きな家族ととらえ、「ここでの出会いや共に過ごす時間などが、一人一人の人生の輝きになってほしい」という願いを私たちはもっています。
様々な状況下にあるご利用者様にとって、最良のサポートは何か。スタッフとご家族様とが心を合わせ、言葉を重ねて考え、創意工夫を凝らします。
また、地域の皆様のご理解・ご協力をいただき、共に生きていくということは、私たち社会福祉法人五葉会の太い骨格となっています。
日々研鑽を積み、知恵と勇気と確かな知識を磨き続け、穏やかな時間を創り出すために努力しています。
ご利用者様、ご家族様、そして一緒に働くスタッフ全てが安心して生活していけるよう、『大きな家族』は支え続けます。
「あなたに会えてよかった」そう思ってもらえる私達でいたいと思います。
施設定員
入所120名
教育・スキルアップのための制度について 1
◇全職員に年2回の人事考課をフィードバック面接で行い、賞与・昇給に反映させるなど公正な評価に努めています。

◇全職種キャリアパスがあり、職員の更なるモチベーションアップを図るために改定もしていきます。正職員は一般職から管理職までを9段階に、非正規職員は4段階に区分し、人材育成の強化と各人の能力に応じた公平な処遇実現を図っています。

◇定期的に職員研修を実施。職種ごとのクロスミーティング(3施設横断会議)も開催し、法人内での教育水準の標準化と職員のレベルアップを目指しています。
採用について Q&A
Q:「求める人材」を一言で言うと?
A:「人の役に立ちたい」「介護や福祉の仕事に興味がある」という方は大歓迎!

Q:どんなタイプの人が向いていますか?
A:キャリアアップを目指す方には充実した環境があります。
  ケアマネジャー・社会福祉士などの資格取得支援制度も整っており、資格の取得を支援・応援しています!
  また、アニマルセラピーや音楽療法も取り入れているので新しいことに積極的に興味のある方も大歓迎♪

Q:どのような採用を行いますか?
A:人柄重視の採用です◎ 経験や資格有無は問いません。介護の仕事に興味があれば、未経験の方も大歓迎!
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勤務先情報

施設名社会福祉法人五葉会 特別養護老人ホーム 緑水苑指扇
所在地埼玉県さいたま市西区指扇1570-2
最寄駅JR川越線「西大宮駅」より徒歩13分
地図
[求人:所在地]
事業形態特別養護老人ホーム
当社HPhttp://www.goyoukai.or.jp/

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