求人概要

社会福祉法人五葉会 特別養護老人ホーム 緑水苑指扇:特養で勤務の介護補助員(身体介護無し) / 非常勤

【さいたま市西区・特養の介護補助スタッフ】無資格・未経験OK★駅徒歩9分★車通勤OK☆学生さん歓迎◆週1日、2時間から相談&WワークOK◎身体介護無し♪【西大宮駅、日勤パート】

職種特養で勤務の介護補助員(身体介護無し)
所在地埼玉県さいたま市西区指扇1570-2
給与時給930円以上
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求人詳細

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  • 特別養護老人ホーム
  • 日勤のみ・日勤常勤
  • 時間相談OK
  • 実務未経験者OK
  • 無資格OK
  • 車通勤相談可

【さいたま市西区・特養の介護補助スタッフ】無資格・未経験OK★駅徒歩9分★車通勤OK☆学生さん歓迎◆週1日、2時間から相談&WワークOK◎身体介護無し♪【西大宮駅、日勤パート】

資格や経験は一切問いません!働きながら資格取得支援制度を利用してステップアップが目指せます!JR川越線「西大宮駅」より徒歩圏内にあるさいたま市西区の特養が勤務地☆夜勤のない人気の日勤パート☆介護補助スタッフとして働きませんか?

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職種特養で勤務の介護補助員(身体介護無し)
仕事内容・PR* …*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… *
特別養護老人ホーム 緑水苑指扇 で介護補助スタッフのお仕事スタートしませんか♪
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◇お仕事内容◇
〜直接的な身体介護業務はございません〜

・高齢者の方の見守りや、誘導
・食事配膳・下膳
・簡易清掃、シーツ交換、洗濯物管理
などの介護補助業務をお願いします


◇ポイント◇
・勤務日数相談OK!
>週1日、1日2時間から勤務可能♪ライフスタイルや希望収入に合わせて調整しますので、お気軽にご相談ください!
・無資格未経験からスタートできるお仕事です。
・車通勤OK!駐車場も無料です
・ダブルワーク歓迎!
・学生アルバイトも歓迎します!


◇こんな方にオススメ◇
・空いた時間を有効活用して働きたい方
・人と接するのが好き、コミュニケーションが好きな方
・人の役に立つ仕事、喜ばれる仕事がしたい方
・介護のお仕事に興味はあるけど、未経験やブランクのため自信が無い方
(働きながら、施設の雰囲気や、介護の現場を理解することができますよ♪)



〜〜 法人紹介 〜〜
埼玉県『シニア活躍推進宣言企業』に認定!
⇒定年は65歳。シニアの方も活躍できる環境です。
埼玉県『多様な働き方実践企業』ゴールド認定!
⇒ 仕事と子育て等の両立を支援するため、多様な働き方を実践しています。

〜〜 職場環境 〜〜 
JR川越線「西大宮駅」より徒歩圏内にある施設です。
周辺にはスタッフおすすめのラーメン屋さん、仕事帰りに立ち寄れる温泉など、気になるスポットも多数あり!

アットホームで温かい人柄のスタッフが多いです。風通しが良く、思ったことをすぐに実行できる雰囲気があります。


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少しでも興味があれば
「エントリー」へどうぞ!
お電話でのご連絡や、
お問い合わせだけでも歓迎!

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★★選考をご希望される皆様へ ★★
まずはこのページからエントリー後、下記宛先まで履歴書をご郵送ください
※書類選考後、ご連絡させていただきます。

<応募書類>
履歴書(写真添付)

<送付先住所>
〒331-0047 さいたま市西区指扇1570-2
社会福祉法人五葉会  緑水苑指扇 採用担当宛
雇用形態非常勤
給与時給930円以上
勤務時間7:00〜22:00の間で応相談
※短時間勤務もOK!ご希望の曜日や日数、時間帯をご相談下さい。
福利厚生通勤手当支給
資格取得支援制度
契約社員登用制度
社会保険あり
社外カウンセラーによるメンタルヘルスケア
車通勤可(駐車場無料)
職員紹介制度
試用期間6ヶ月(期間中は、賞与なし)
休日・休暇シフト制(応相談)
有給休暇(法定通り)
必要資格資格・経験不問
受動喫煙対策屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
※敷地内に喫煙スペース有り
★★選考をご希望される皆様へ ★★
まずはこのページからエントリー後、下記宛先まで履歴書をご郵送ください
※書類選考後、ご連絡させていただきます。

<応募書類>
履歴書(写真添付)

<送付先住所>
〒331-0047 さいたま市西区指扇1570-2
社会福祉法人五葉会  緑水苑指扇 採用担当宛
社会福祉法人 五葉会について
●さいたま市内に3施設を展開!20代〜60代まで幅広い世代のスタッフが活躍しています!いつも笑顔で明るい職場でお仕事しています!

●アニマルセラピーや、音楽療法なども実施しています!
 施設内で一緒に生活するワンちゃんたち♪
 ACT(アクティビティーケアチーム)が実施するアニマルセラピー、音楽療法、手工芸や音楽などの豊富なレクリエーションは当法人の自慢!
 専門のスタッフが様々なアクティビティーを提供し、ご利用者様やご家族様に喜ばれています。認知症予防・介護度の維持にも◎
 ほかにも、季節のイベントやお祭りなどもあり、入居者さんが喜ぶ活動を全面的にサポートしています!
 また、介護職の方もレクの補助などに関わる機会があります◎

●入職後のギャップが少ない!
 「入職してから聞いていた話と違う!」と働くスタッフから聞いたことがありません!
 面接時の話や採用時の条件提示をしっかり正直に行うことで、ギャップを無くしています。
 皆様の働きたい気持ちを真摯に受け止め、正直で誠実な対応を、採用時にも心がけています!


【施設とは大きな家族である】
この施設で出会えた全ての方を一つの大きな家族ととらえ、「ここでの出会いや共に過ごす時間などが、一人一人の人生の輝きになってほしい」という願いを私たちはもっています。
様々な状況下にあるご利用者様にとって、最良のサポートは何か。スタッフとご家族様とが心を合わせ、言葉を重ねて考え、創意工夫を凝らします。
また、地域の皆様のご理解・ご協力をいただき、共に生きていくということは、私たち社会福祉法人五葉会の太い骨格となっています。
日々研鑽を積み、知恵と勇気と確かな知識を磨き続け、穏やかな時間を創り出すために努力しています。
ご利用者様、ご家族様、そして一緒に働くスタッフ全てが安心して生活していけるよう、『大きな家族』は支え続けます。
「あなたに会えてよかった」そう思ってもらえる私達でいたいと思います。
教育・スキルアップのための制度について 1
◇当施設は「介護職チャレンジ!(埼玉県の無料資格取得支援制度:介護職員初任者研修)」に参加しています。
無資格者の方は介護職チャレンジでの資格取得が必須になります。
※詳細はお気軽にお問い合わせください!

◇介護経験の浅い方、ブランクがある方も安心してお仕事していただけます。

◇全職員に年2回の人事考課をフィードバック面接で行い、賞与・昇給に反映させるなど公正な評価に努めています。

◇全職種キャリアパスがあり、職員の更なるモチベーションアップを図るために改定もしていきます。正職員は一般職から管理職までを9段階に、非正規職員は4段階に区分し、人材育成の強化と各人の能力に応じた公平な処遇実現を図っています。
教育・スキルアップのための制度について 2
◇定期的に職員研修を実施。職種ごとのクロスミーティング(3施設横断会議)も開催し、法人内での教育水準の標準化と職員のレベルアップを目指しています。

◇インターネットを活用した研修・学習システム「マナビタ」を導入。介護福祉士やケアマネの受験対策など約800のコンテンツがあり、シフトの都合で内部研修に参加できなくても、空いてる時間に同じ研修をパソコンで視聴、無料で学習することができます。無料で学習が可能です。

◇資格取得支援制度あり。介護福祉士やケアマネなど、この制度を使って資格を取得した職員が多数います。無資格未経験の方も、介護職員基礎研修を法人負担で受講することができる他、ユニットリーダー研修、喀痰吸引研修、主任ケアマネ研修などもあります。
採用について Q&A
Q:「求める人材」を一言で言うと?
A:「人の役に立ちたい」「介護や福祉の仕事に興味がある」という方は大歓迎!

Q:どんなタイプの人が向いていますか?
A:キャリアアップを目指す方には充実した環境があります。
  ケアマネジャー・社会福祉士などの資格取得支援制度も整っており、資格の取得を支援・応援しています!
  また、アニマルセラピーや音楽療法も取り入れているので新しいことに積極的に興味のある方も大歓迎♪

Q:どのような採用を行いますか?
A:人柄重視の採用です◎ 経験や資格有無は問いません。介護の仕事に興味があれば、未経験の方も大歓迎!
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勤務先情報

施設名社会福祉法人五葉会 特別養護老人ホーム 緑水苑指扇
所在地埼玉県さいたま市西区指扇1570-2
最寄駅JR川越線「西大宮駅」より徒歩13分
地図
[求人:所在地]
事業形態特別養護老人ホーム
病床数施設定員入所120名
当社HPhttp://www.goyoukai.or.jp/

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